[일생활균형부산지역추진단] 장시간 근무관행 개선으로 워라밸 키우는 법!
삶을 조화롭게 하고 행복한 인생을 영위하기 위해 필요한 일과 생활의 균형(WORK & LIFE BALANCE), 즉 워라밸~^^ 워라밸을 키워나가는 방법 중 하나인 장시간 근무 관행을 바꾸는 방법에는 무엇이 있을까요? 정시 퇴근하기, 퇴근 후 업무 연락 자제, 업무 집중도 향상을 통해 워라밸을 키울 수 있어요. 정시 퇴근하기 불필요한 야근을 줄이고, 정시 퇴근을 하며 가족·문화와 함께하는 저녁을 만들어 나가시길 바랍니다. 퇴근 후 업무 연락 자제 근무 시간 외 전화·문자·카톡을 자제하고 퇴근 직전 업무지시는 삼가는 업무 문화가 필요합니다. 업무 집중도 향상 근무 시간 중에는 사적 용무를 자제하고, 업무에만 집중할 수 있도록 ‘집중근무시간’을 활용해 보세요. 일과 생활의 균형을 이루기..
일하는 방식 개선하고 워라밸 업(UP) 해요!
삶을 조화롭게 하고 행복한 인생을 영위하기 위해 필요한 것은? 일과 생활의 균형(WORK & LIFE BALANCE), 즉 워라밸입니다. 그렇다면 워라밸을 높이기 위해서는 어떻게 해야 할까요? 일하는 방식 개선, 근무 혁신을 통해 일과 삶의 균형을 찾을 수 있어요. 똑똑한 회의 회의는 간결하고, 효율적으로, 일정과 내용은 사전 공유 명확한 업무 지시 무엇을, 왜, 언제까지, 어떻게 해야 하지 구체적으로 제시 유연한 근무 시차출퇴근, 선택 근무, 재택근무, 원격근무 도입 질과 성과로 평가하는 문화 확산 똑똑한 보고 메모, 구두, 영상 보고 활용 일과 생활의 균형을 이루기 위해서 일하는 방식을 개선해 보아요. 근무 혁신을 통해 업무 생산성도 높일 수 있어요. https://www.wlb.or.kr/ ht..
일·생활균형(워라밸)이란 무엇일까요?
일·생활균형이란? 일과 생활에 균형이 있는 삶, 워라밸(Work and Life Balance)을 의미합니다. 일과 가정, 여가, 건강, 자기개발, 사회활동 등의 삶을 조화롭게 하여 행복한 인생을 영위하기 위한 것을 의미 합니다. 업무를 하느라 모든 시간과 힘을 쏟아부어 나만의 시간을 갖지 못하는 것이 아니라, 퇴근 후에 개인의 삶과 소중한 일상이 보장되는 것을 워라밸이라 합니다. 일과 생활의 균형으로 삶의 질이 향상되고 일상을 재충전하며, 자녀의 출산과 육아에 어려움이나 단절 없이 일가정 양립 실현으로 기업 경쟁력을 높이게 되는 선순환 효과를 가져 옵니다. 일·생활 균형으로 건강한 가정, 행복한 직장, 조화로운 사회를 만들 수 있습니다. 워라밸 왜 필요할까요? 밀레니얼 직장인 선정! 좋은 직..